Rejoindre l'équipe GEM
Responsable des Ressources Humaines (H/F)
Publiée le 25/06/2025
Date recherchée : Fin août
Lieu : Langon (33)
Type de contrat : CDI – Cadre - Forfait jour 218 jours
Fondée en 1945, la société GEM est une entreprise familiale qui distribue, loue et répare des engins de manutention sur 5 départements de la Nouvelle-Aquitaine. La GEM développe son savoir-faire au travers les marques leader de chariots élévateurs, mini pelles, nacelles, tracteurs : Manitou, Kubota, Kubota Agricole et Toyota. Dans le cadre d’un remplacement, la société GEM recherche un Responsable des Ressources Humaines (H/F), en CDI.
Mission principale
En appui à la Direction Générale, le Responsable RH conseille les opérationnels, supervise la gestion administrative du personnel, s’assure de la qualité du dialogue social et pilote le développement RH (formation et recrutement).
Le Responsable RH assure une présence terrain quotidienne auprès des équipes et se déplace régulièrement sur les différents sites afin d’accompagner le développement de l’entreprise, d’assurer la bonne circulation des informations et de transmettre la culture GEM. A ce titre, il est en contact avec les différents interlocuteurs internes et externes de l’entreprise.
En tant que Responsable RH, vous agissez concrètement pour le développement de GEM.
Autres missions :
- Le pilotage des recrutements et la bonne intégration des collaborateurs
- Un rôle de conseil RH auprès de la Direction, des encadrants et des équipes
- La supervision de l’administration du personnel et assurer la mise en œuvre des procédures disciplinaires et/ou de départs
- Le bon fonctionnement des IRP (participation aux réunions CSE et CSSCT, organisation des élections en 2026)
- Vous contribuez à la gestion des carrières des collaborateurs et au suivi et à l'amélioration des indicateurs RH.
Vous veillerez également :
- A identifier les besoins de formations
- Au respect de la règlementation du travail
- A la sécurité des collaborateurs ainsi que la prévention des risques professionnels
- A maintenir un lien étroit avec les différents services
Profil
Titulaire d’un diplôme type Bac à Bac+5 (Ex : Master en Ressources Humaines, droit social ou équivalent), vous avez une expérience réussie d’au moins 5 ans en tant que RH généraliste avec idéalement une première expérience managériale.
Savoir-être
Organisation, Aisance relationnelle, Autonomie, Discrétion et force de persuasion sont les principales qualités attendues pour la réussite de ce poste.
Info supplémentaires
REMUNERATION : selon profil et expérience
AVANTAGES LEGAUX : Mutuelle d’entreprise (100% prise en charge), CSE, participation, ticket restaurant 11€ / repas (ou défraiement sur les sites éloignés)
Déplacements sur la journée : hebdomadaires sur les sites de Villenave d’Ornon (33) et Langon (33), et mensuels sur les sites de Castelculier (47), Périgny (17), L’Isle d’Espagnac (16) et Coursac (24).
Ce poste est fait pour moi !
